1
Πληροφορίες για τον προμηθευτή
2
Νομική συμμόρφωση
και επιχειρηματική ηθική
3
Ανθρώπινα δικαιώματα, περιβαλλοντικά δικαιώματα
και δίκαιες συνθήκες εργασίας
4
Διαχείριση της αλυσίδας εφοδιασμού
5
Οικονομικά στοιχεία
6
Προσωπικά δεδομένα
7
Τεχνικές πτυχές
Ανήκει η εταιρεία σας σε όμιλο εταιρειών;
Λειτουργεί η εταιρεία σας σύμφωνα με όλες τις ισχύουσες άδειες, εγκρίσεις και καταχωρίσεις;
Διαθέτει η εταιρεία σας κώδικα επιχειρηματικής δεοντολογίας;
Προσφέρει η εταιρεία σας κατάλληλη εκπαίδευση στους υπαλλήλους της (όσον αφορά τη συμμόρφωση, την προστασία των δικαιωμάτων πνευματικής ιδιοκτησίας τρίτων, την υγεία και την ασφάλεια, τις περιβαλλοντικές πολιτικές);
Συμμορφώνεται η εταιρεία σας με όλους τους ισχύοντες νόμους και κανονισμούς των χωρών, κρατών και περιοχών στις οποίες δραστηριοποιείται;
Διαθέτει η εταιρεία σας πολιτική κατά της διαφθοράς;
Έχει επιβληθεί στην εταιρεία σας ή σε κάποιο από τα μέλη του διοικητικού συμβουλίου/στελέχη της ποινή για οποιοδήποτε αδίκημα δωροδοκίας, αντιμονοπωλιακής νομοθεσίας ή διαφθοράς;
Βρίσκεται η εταιρεία σας σε κατάλογο ποινών/κυρώσεων;
Διαθέτει η εταιρεία σας διαδικασία/διαδικασία για την αποφυγή συναλλαγών με εργολάβους και προμηθευτές για τους οποίους είναι γνωστό ή υπάρχουν βάσιμες υποψίες ότι πληρώνουν δωροδοκίες;
Διαθέτει η εταιρεία σας διαδικασίες ελέγχου για την παρακολούθηση της αποτελεσματικότητας των μέτρων συμμόρφωσής της;
Διαθέτει η εταιρεία σας διαδικασία που διασφαλίζει ότι δεν θα συμμετάσχει σε παράνομη συνεργασία με ανταγωνιστές, συμπεριλαμβανομένης της χειραγώγησης προσφορών, του καθορισμού τιμών, των υποχρεώσεων αγοράς ή άλλων απαγορευμένων συμπεριφορών που περιορίζουν τον ανταγωνισμό;
Λαμβάνει η εταιρεία σας συστηματικά όλα τα απαραίτητα μέτρα για την προστασία των δικαιωμάτων πνευματικής ιδιοκτησίας και των εμπιστευτικών πληροφοριών τρίτων;
Διαθέτει η εταιρεία σας πολιτική ή δήλωση για τα ανθρώπινα δικαιώματα που να απαγορεύει, μεταξύ άλλων, την αναγκαστική ή υποχρεωτική εργασία και την παιδική εργασία;
Διατηρεί η εταιρεία σας τα διαβατήρια των υπαλλήλων της κατά τη διάρκεια των ωρών εργασίας;
Ανταποκρίνονται οι μισθοί και οι παροχές της εταιρείας για μια τυπική εβδομάδα εργασίας στα εθνικά νομικά πρότυπα;
Επιτρέπει η εταιρεία σας τη λειτουργία συνδικάτων ή/και την παροχή εναλλακτικών μέσων εκπροσώπησης των εργαζομένων και ελευθερίας έκφρασης;
Παρέχει η εταιρεία σας ένα ασφαλές και υγιές περιβάλλον;
Διαθέτει η εταιρεία σας πιστοποιημένο σύστημα για τη διαχείριση και τη διασφάλιση της συμμόρφωσης με όλη τη σχετική νομοθεσία για την υγεία και την ασφάλεια (ISO 45001 ή άλλο σχετικό);
Έχουν επιβληθεί κυρώσεις στην εταιρεία σας σχετικά με παραβιάσεις της υγείας και της ασφάλειας;
Συμμορφώνεται η εταιρεία σας με την τοπική και, στο μέτρο του εύλογου, τη διεθνή περιβαλλοντική νομοθεσία;
Διαθέτει η εταιρεία σας γραπτή περιβαλλοντική πολιτική ή δήλωση που περιλαμβάνει διαδικασία διαχείρισης των περιβαλλοντικών κινδύνων και επιπτώσεων που σχετίζονται με τα αγαθά και τις υπηρεσίες της εταιρείας;
Διαθέτει η εταιρεία σας σύστημα διαχείρισης για την αξιολόγηση των περιβαλλοντικών κινδύνων που συνδέονται με την παραγωγή και για τη διασφάλιση της εφαρμογής μέτρων για την προστασία του περιβάλλοντος (ISO 14001, ISO 50001, πρότυπο λειτουργίας της βιομηχανίας ανακύκλωσης - RIOS, πρότυπο απόδοσης ASI, αλυσίδα φύλαξης ASI ή άλλο);
Είχε η εταιρεία σας σημαντικά περιβαλλοντικά συμβάντα κατά τα τελευταία 3 έτη;
Έχουν επιβληθεί κυρώσεις στην εταιρεία σας σχετικά με παραβάσεις της περιβαλλοντικής νομοθεσίας;
Διατηρεί η εταιρεία σας τη συμπεριφορά των επιχειρήσεων των προμηθευτών;
Εισάγει/χρησιμοποιεί η εταιρεία σας υλικά από απαγορευμένες περιοχές (ορυκτά σύγκρουσης);
Διεξάγει η εταιρεία σας εκθέσεις κανονιστικής δέουσας επιμέλειας για τον εντοπισμό και την αξιολόγηση πιθανών τομέων κινδύνου στις αλυσίδες εφοδιασμού της;
Επιτρέπει η εταιρεία σας στους πελάτες της ή σε τρίτους να επιθεωρούν τις εγκαταστάσεις της;
Έχει ελέγξει την εταιρεία σας οποιαδήποτε άλλη εταιρεία/τρίτο μέρος;
Οικονομικές καταστάσεις: Παρακαλούμε ανεβάστε αντίγραφα των ελεγμένων οικονομικών καταστάσεων της εταιρείας σας για τα τελευταία τρία έτη στα αγγλικά και σε € ή $, και συγκεκριμένα:
Συναινεί η εταιρεία σας στην επεξεργασία των προσωπικών δεδομένων της που περιλαμβάνονται στο παρόν, σύμφωνα με τον acB89:H92Γενικό Κανονισμό Προστασίας Δεδομένων (GDPR);
Έχει η εταιρεία σας πιστοποιήσεις ISO;
[1] Η RECOM διασφαλίζει ότι όλες οι πληροφορίες που παρέχονται στο παρόν, καθώς και όλα τα έγγραφα που επισυνάπτονται στο παρόν θα τηρούνται και θα διατηρούνται με απόλυτη εμπιστευτικότητα και θα χρησιμοποιούνται αποκλειστικά σε σχέση με την τρέχουσα ή μελλοντική επιχειρηματική σχέση μεταξύ της RECOM και του Προμηθευτή.
Ακολουθήστε μας:
Πνευματικά δικαιώματα 2024 ® RECOM-TECH
Σχετικά με τη θέση εργασίας
ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗΝ ΕΤΑΙΡΕΙΑ
Η RECOM βρίσκεται στην πρώτη γραμμή της βιομηχανίας ηλιακής ενέργειας και έχει ιδρύσει εταιρικά υποκαταστήματα σε όλο τον κόσμο. Σε όλες τις δραστηριότητές της, η εταιρεία διατηρεί τις "βέλτιστες πρακτικές στο χώρο εργασίας" και τηρεί τα υψηλότερα ηθικά πρότυπα. Η RECOM είναι ένας εργοδότης ίσων ευκαιριών, ο οποίος υπερηφανεύεται για το ποικίλο υπόβαθρό του και έχει αναπτύξει το εργατικό δυναμικό του με βάση αποκλειστικά τις δεξιότητες και την τεχνογνωσία.


ΣΧΕΤΙΚΑ ΜΕ ΤΗ ΘΕΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
Ζητείται Διευθυντής Επιχειρηματικής Ανάπτυξης για τη δημιουργία και τη διατήρηση σχέσεων με πελάτες στη γερμανική αγορά.
Αναλυτικά:
Εντοπισμός επιχειρηματικών ευκαιριών μέσω της αξιολόγησης των προοπτικών και της τμηματοποίησης του κλάδου- έρευνα και ανάλυση των δυνατοτήτων πωλήσεων.
Εκτέλεση του σχεδίου πωλήσεων σύμφωνα με τους στόχους και τους σκοπούς.
Οικοδόμηση και διατήρηση σχέσεων με τους πελάτες, εξασφάλιση της ικανοποίησης των πελατών, απόκτηση νέων επιχειρήσεων & διασφάλιση της αφοσίωσης των πελατών.
Προετοιμασία εκθέσεων πωλήσεων με τη συλλογή, ανάλυση και σύνοψη πληροφοριών.
Διατήρηση υψηλής ποιότητας εξυπηρέτησης πελατών και εκπροσώπηση της εταιρείας σύμφωνα με τις βασικές της αξίες.


ΤΙ ΧΡΕΙΑΖΕΤΑΙ
Γλώσσα - Άριστη γνώση της αγγλικής και της γερμανικής γλώσσας.
Εμπειρία - Εμπειρία τουλάχιστον 1 έτους σε πωλήσεις μέσω καναλιών σε εταιρικό περιβάλλον.
Προσεκτικότητα - Χρειαζόμαστε ένα άτομο με κίνητρα και προσανατολισμό στους ανθρώπους.
Οργανωτικές δεξιότητες - Μεγάλη προσοχή στη λεπτομέρεια και αποδεδειγμένες ικανότητες οργάνωσης και διαχείρισης του χρόνου.
Στάση - Άκρως επαγγελματική εμφάνιση, χαρακτήρας και συμπεριφορά.
Επιλύτης προβλημάτων - Ικανότητα επίλυσης προβλημάτων και ικανότητα εργασίας υπό πίεση και σε στενές προθεσμίες.
Τρόπος ζωής - Ευελιξία και δυνατότητα ταξιδιών.
Πάθος για την ηλιακή ενέργεια.