1
معلومات الموردين
2
الامتثال القانوني
وأخلاقيات العمل
3
حقوق الإنسان والحقوق البيئية
وظروف العمل العادلة
4
إدارة سلسلة التوريد
5
البيانات المالية
6
البيانات الشخصية
7
الجوانب الفنية
هل تنتمي شركتك إلى مجموعة شركات؟
هل تعمل شركتك وفقًا لجميع التصاريح والتراخيص والتسجيلات المعمول بها؟
هل لدى شركتك مدونة لقواعد السلوك التجاري؟
هل تقدم شركتكم التدريب المناسب لموظفيها (فيما يتعلق بالامتثال، وحماية حقوق الملكية الفكرية للغير، والصحة والسلامة، والسياسات البيئية)؟
هل تمتثل شركتك لجميع القوانين واللوائح المعمول بها في الدول والولايات والمحليات التي تعمل فيها؟
هل لدى شركتك أي سياسة لمكافحة الفساد؟
هل تمت معاقبة شركتك أو أي من أعضاء مجلس إدارتها/مديريها التنفيذيين على أي جريمة رشوة أو مكافحة الاحتكار أو الفساد؟
هل شركتك مدرجة في أي قائمة جزاءات/عقوبات؟
هل لدى شركتكم عملية/إجراء لتجنب التعامل مع المقاولين والموردين المعروفين أو المشتبه فيهم بشكل معقول بدفع الرشاوى؟
هل لدى شركتك إجراءات تدقيق معمول بها لمراقبة فعالية تدابير الامتثال الخاصة بها؟
هل لدى شركتك عملية لضمان عدم الانخراط في تعاون غير قانوني مع المنافسين بما في ذلك التلاعب في العطاءات أو تحديد الأسعار أو الالتزامات السوقية أو غير ذلك من السلوكيات المحظورة التي تحد من المنافسة؟
هل تتخذ شركتكم بشكل روتيني جميع الخطوات اللازمة لحماية حقوق الملكية الفكرية والمعلومات السرية الخاصة بالغير؟
هل لدى شركتك سياسة أو بيان لحقوق الإنسان يحظر، من بين أمور أخرى، العمل القسري أو الإلزامي وعمل الأطفال؟
هل تحتفظ شركتكم بجوازات سفر موظفيها خلال ساعات العمل؟
هل تعكس أجور ومزايا الشركة لأسبوع العمل القياسي المعايير القانونية الوطنية؟
هل تسمح شركتك للنقابات بالعمل و/أو توفر وسيلة بديلة لتمثيل الموظفين وحرية التعبير؟
هل توفر شركتك بيئة آمنة وصحية؟
هل تمتلك شركتك نظامًا معتمدًا لإدارة وضمان الامتثال لجميع تشريعات الصحة والسلامة ذات الصلة (ISO 45001 أو غيرها من التشريعات ذات الصلة)؟
هل تم فرض عقوبات على شركتكم فيما يتعلق بانتهاكات الصحة والسلامة؟
هل تمتثل شركتك للتشريعات البيئية المحلية، وإلى الحد المعقول، للتشريعات البيئية الدولية؟
هل لدى شركتكم سياسة أو بيان بيئي مكتوب يتضمن عملية لإدارة المخاطر والآثار البيئية المتعلقة بسلع الشركة وخدماتها؟
هل لدى شركتكم نظام إدارة معمول به لتقييم المخاطر البيئية المرتبطة بالإنتاج ولضمان تنفيذ تدابير حماية البيئة (ISO 14001 أو ISO 50001 أو معيار تشغيل صناعة إعادة التدوير - RIOS أو معيار أداء ASI أو سلسلة عهدة ASI أو غير ذلك)؟
هل واجهت شركتك أي حوادث بيئية كبيرة في السنوات الثلاث الماضية؟
هل تم فرض عقوبات على شركتكم فيما يتعلق بانتهاكات القانون البيئي؟
هل تحتفظ شركتك بسلوك عمل الموردين؟
هل تقوم شركتك باستيراد/استخدام مواد من مناطق محظورة (معادن الصراع)؟
هل تقوم شركتك بإجراء تقارير العناية الواجبة التنظيمية لتحديد وتقييم مجالات المخاطر المحتملة في سلاسل التوريد الخاصة بها؟
هل تسمح شركتكم لعملائها أو لطرف ثالث بتفتيش منشآتها؟
هل قامت أي شركة أخرى/طرف ثالث بمراجعة حسابات شركتك؟
البيانات المالية: يُرجى تحميل نسخ من البيانات المالية المدققة لشركتكم عن السنوات الثلاث الماضية باللغة الإنجليزية وباليورو أو بالدولار، وعلى وجه الخصوص
هل توافق شركتك على معالجة بياناتها الشخصية المدرجة في هذه الوثيقة، في اللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) في acB89:H92؟
هل حصلت شركتك على شهادات الأيزو؟
[1] تضمن شركة RECOM أن جميع المعلومات المقدمة هنا وكذلك جميع المستندات المرفقة هنا سيتم الاحتفاظ بها والحفاظ عليها بسرية تامة وسيتم استخدامها فقط فيما يتعلق بعلاقة العمل الحالية أو المستقبلية بين RECOM والمورد.
تابعنا:
عن الوظيفة
عن الشركة
تقف RECOM في طليعة صناعة الطاقة الشمسية وقد أنشأت فروعا للشركات في جميع أنحاء العالم. في جميع عملياتها، تحافظ الشركة على "أفضل الممارسات في مكان العمل" وتدعم أعلى المعايير الأخلاقية. RECOM هو صاحب عمل تكافؤ الفرص الذي يفخر بخلفيته المتنوعة وقد طور قوته العاملة بناء على المهارات والخبرات فقط.


عن الوظيفة
نحن نبحث عن مدير تطوير الأعمال لإقامة والحفاظ على العلاقات مع العملاء في السوق الألمانية.
بالتفصيل:
تحديد الفرص التجارية من خلال تقييم الآفاق وتجزئة الصناعة ؛ بحث وتحليل إمكانيات المبيعات.
تنفيذ خطة المبيعات وفقا للأهداف والغايات.
بناء علاقات مع العملاء والحفاظ عليها ، وضمان رضا العملاء ، واكتساب أعمال جديدة وضمان ولاء العملاء.
إعداد تقارير المبيعات من خلال جمع وتحليل وتلخيص المعلومات.
الحفاظ على خدمة عملاء عالية الجودة وتمثيل الشركة بما يتماشى مع قيمها الأساسية.


ما تحتاجه
اللغة - يجيد اللغة الإنجليزية والألمانية.
الخبرة - خبرة لا تقل عن 1 سنة في مبيعات القنوات داخل بيئة الشركات.
السرعة - نحن بحاجة إلى شخص متحمس وموجه نحو الناس.
المهارات التنظيمية - اهتمام قوي بالتفاصيل ومهارات تنظيمية وإدارة الوقت مثبتة
الموقف - المظهر والشخصية والسلوك الاحترافي للغاية.
حل المشكلات - مهارات حل المشكلات والقدرة على العمل تحت الضغط والمواعيد النهائية الضيقة.
نمط الحياة - المرونة والقدرة على السفر
شغف الطاقة الشمسية